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苏州快餐公司培训体系完善吗?
苏州快餐公司设有专门的培训部,从员工上岗前对公司的企业文化、规章制度、服务流程、管理体系、食品卫生常识、安全生产等进行系统培训,考核合格后方可上岗。培训部根据项目运营情况制定培训计划,定期对各项目轮训,通过实际操作等不同方式,对员工进行消防知识培训,以确保甲方餐厅运营安全,杜绝安全生产事故发生。 与国内专业的培训机构建立长期的合作关系,对中、高层管理人员定期进行培训,增强业务技能和管理能力。组织优秀员工外出参加各种管理和相关工作技能的培训,开展拓展训练,增加员工的凝聚力。 |
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